Das Landesarbeitsgericht (LAG) Rheinland-Pfalz in Mainz hat mit Beschluss vom 30.20.2009 (6 TaBV 33/09) entscheiden, dass Arbeitgeber die Nutzung priv...
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Hinweis: Der Beitrag kann aufgrund neuerer Rechtsprechung oder Gesetztesänderung nicht mehr dem aktuellen Rechtsstand entsprechen.
Handyverbot am Arbeitsplatz
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Rheinland-Pfalz in Mainz hat mit Beschluss vom 30.20.2009 (6 TaBV 33/09) entscheiden, dass Arbeitgeber die Nutzung priv...